May the Force Be With You!
Наткнулась в лицо-книга на текст, который сначала заставил меня пройти мимо. Потом я остановилась и аж вернулась обратно к нему родному.
Блин.
Я всячески стремлюсь избегать таких ситуевин, когда я кого-то как-то обижаю, потому не принимайте, пожалуйста на свой адрес. Ну, или если почувствовали укол, то примите меры, и подумайте, а правильно ли вы все делаете, если вы менеджер.
Так вот.
Картинко текста, который меня привлек:

Вот прям зачиталась даже словами: «набираю команду молодых и перспективных, готовых вjobывать и брать на себя ответственность.»
Тут как бы начинает думаться, что человек ловко даже оперирует тем, что уже приелось народу везде. Но зато хорошо и узнаваемо для халявщиков. Но потом мои глаза скользят по следующему предложению: «Я всегда думала, что в России людей умных, развитых, с интеллектом, больше, чем где-либо. Но что-то пошло не так..»
Мало того, что, зачем-то, двоеточие упавшее, так еще и укоры в сторону потенциальных работников. Да еще и с напором на тему того, что у человека нет цели в жизни. А ей нужны такие. Какое-то просто ходячее противоречие.
При этом, что забавно, находятся люди, которые хотят идти работать у нее. Которые хотят ей помочь искать таких вот потенциальных "имеющих цель в жизни".
Я почему написала про менеджеров?
Потому что копирайтер так не напишет. Поправьте меня, если я не права. Ейчарщик до такого не додумается - ему нужны люди, и он просто будет искать способ заманить зарплатой и хорошими условиями труда. А вот менеджер додуматься до такого кнута для еще не нанятых рабочих руко-мозгов - может.

@темы: мыслеблудие, задротствуем, возвращение в реальность, наблюдения, имею право на свою точку зрения, личное ИМХО, Микоми задротствует

Комментарии
27.11.2014 в 03:42

The grass isnt greener in the other side, it’s greener where you water it.
не говоря о том, что дизайн этой штуковины - отвратный
27.11.2014 в 09:38

dream within a dream
Я не знаю, что за условия предлагает автор этого объявления, но, на мой взгляд, ни один здравомыслящий и ценящий себя человек не пойдет в команду, в которой руководитель изначально относится к тебе как к потенциальному безответственному лентяю, коих в его представлении 98 из 100) И логично, что к человеку с таким подходом приходят те кому по барабану, куда идти, доламывая её картину мира. Конечно, на свете много раздолбаев, но в большинстве случаев, когда не совсем клиника, в работе хорошо действует принцип "скажи сто раз свинья - на сто первый хрюкнет", и наоборот. Ничто так не мотивирует те же филиалы/представительства как "я знаю, что вы у нас самые дисциплинированные, и у вас это точно будет сделано"))
27.11.2014 в 17:57

May the Force Be With You!
AnchorPoint, я уже на это не смотрела. Я вообще, честно, собиралась мимо пройти. Но просто заинтересовало все это вопиющее противоречие и анти реклама самом себе, как человеку и как менеджеру.

av_orange, вот я об этом первым делом подумала. А потом начала еще и читать это. Касательно мотивации - это да. Такие вещи, как похвала и умение найти подход - очень мотивируют. И да - большие офисы, количество и качество филиалов - тоже. Как по мне, то девушка просто паникер и жалобница, у которой просто ничего не выходит.
27.11.2014 в 18:06

dream within a dream
mikomijade, я работаю в торговой компании, у нас много структур торговых представителей во всех крупных городах России, где-то сильные, где-то не очень. И вот проверено, у тех, у кого жизнь - говно, все лодыри, одна она Дартаньян, ни людей, ни продаж. Кто на хроническом позитиве и хвалит своих - у тех все в порядке. Одна маленькая северная республика делает четверть оборота бренда по всей России, их торговая директрисса на все вопросы отвечает "у меня самая лучшая команда, мне просто повезло, что они есть". А один филиал в городе-миллионнике в моем бренде совсем загибается, и я вижу в этом объявлении знакомые фразы их директриссы. Проще ж на других свалить, чем подумать, какой ты менеджер, что у тебя люди не работают.
27.11.2014 в 23:29

May the Force Be With You!
av_orange, такие люди, часто думают о том, как хорошоу кого-то, и, вместо того, чтобы искать пути и решения, они обвиняют всех и все.
27.11.2014 в 23:33

The grass isnt greener in the other side, it’s greener where you water it.
mikomijade, я кадровичку одну такую вспомнила... приходила, когда в инсте, который я заканчивала был "день профессии"... вот те же слова и та же жесть...
27.11.2014 в 23:50

May the Force Be With You!
AnchorPoint, вот такие люди часто и идут продуктивными менеджерами работать. Самое главное, что начальство видит, что они стараются, и они молодцы, а весь коллектив - просто лентяи. Но это только а тех компаниях, где начальство само является продуктивным менеджером, а не лидером.